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O que é Coaching, Mentoring e Counselling, os principais conceitos e definições

Entenda o que é coaching, o que é mentoring e o que é Counselling, as definições e conceitos de cada termo.

Alguns dizem que é modismo, outros dizem que é a evolução do treinamento pessoal e profissional, o certo é que existem dúvidas sobre as novas tendencias em treinamentos e cursos na área empresarial. Conceitos e definições de Mentoring.

O que é coaching?

O Coach, coaching ou treinador é o profissional que atua diretamente com seu coachee (pessoa treinada pelo coach) e seu principal objetivo é buscar resultados a curto, médio e longo prazo, então um profissional na área de coaching é um treinador altamente capacitado para orientar, organizar e colocar um foco e metas na vida de seus alunos.

Aprofunde seus conhecimentos sobre os conceitos e definições sobre o que é coaching, as ferramentas usadas durante o processo de coaching, a estrutura de trabalho e muito mais, tudo que você precisa saber sobre a profissão do futuro.

O que é Counselling?

O counselling é um conselheiro, geralmente um profissional tem vários a sua disposição. O counselling é aquela pessoa que é altamente qualificada em uma determinada área e presta seus serviços para pessoas que precisão de soluções rápidas e não tem tempo para estudar a fundo um determinado aspecto administrativo. Essa é uma profissão em alta pois a cada dia os grandes empresários entendem que é mais importante conhecer várias pessoas que sabem muito bem sobre determinados assuntos do que investir em apenas uma que conheça um pouco de cada coisa.

O que é Mentoring?

O mentoring é uma técnica baseada em mentores, pessoas mais experientes que tem por objetivo passar adiante suas experiências e vivências em uma determinada área de atuação. O mentor é um mestre, um guia, um instrutor disposto a ensinar tudo que sabe e preparar novos profissionais em sua área.

Veja mais em: O que é Mentoring - Conceitos e Definições

Então, coaching, counselling ou mentoring, qual consultar ou contratar?

A resposta é bem simples, use e abuse de todos eles pois cada um se desenvolve numa determinada área e quando todas são envolvidas o resultado é o sucesso profissional, empresarial ou pessoal. Somente as organizações ou empresas bem preparadas e orientadas vencerão nesse mundo em constante transformação.

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